2019-10-14
1次
课程顾问
4千-7千/月
优胜教育芜湖校区
申请职位
基本信息
工作性质全职
职位类别招生/课程顾问
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
工作地点徽商财富广场北二楼(芜湖/镜湖区/全镜湖)
联系方式
联系人:许飞扬  ( 联系我时,请说是在芜湖招聘网上看到的 )
联系电话:156****5267
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职位动态
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职位描述
岗位薪酬及福利: 1.薪酬:底薪3000-5000,岗位月度平均收入在3000-7000元之间,表现优秀者月度收入在7000-10000元以上; 2.福利:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)。 二、完善的培训机制: 1.公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目:①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 三、岗位职责: 1.负责市场调研客户信息的开发,推荐公司产品,宣传企业品牌; 2.定期参加产品培训,并深入研究,为客户提供更好的咨询服务; 3.分析客户需求,了解客户关注点,换位思考,制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售; 4.电话邀约客户参观分校、参加试听课程,通过面谈的方式完成课程销售; 5.负责未报名客户的跟踪回访,长期跟进,最终达成签单。
四、任职条件: 1.专科及以上学历,营销相关专业,热爱教育行业,有一年以上销售工作经验; 2.熟悉各科目辅助教学资料,对题型设置方向,知识点有一定把握,了解相关升学政策者优先; 3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力,有一定电话销售技巧,有较强的抗压能力及客户分析能力; 4.具有一定的撰写能力,市场预判、分析和开发能力,了解客户心理; 5.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,亲和力较强,善于沟通; 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,部分员工入职3-5个月置升为销售组长或中级课程顾问,表现优秀员工入职5-8个月晋升为销售主任或高级课程顾问,表现更优秀员工入职6-12个月晋升为营销校长或资深课程顾问。 1.管理方向:课程顾问——销售组长——销售主任——营销校长——区域销售经理——销售总监 2.专业方向:课程顾问——中级课程顾问——高级课程顾问——资深课程顾问
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